Tuyển dụng nhân viên kỹ thuật nấu bếp nhà hàng Khu du lịch

• 

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG

Công ty Cổ phần Du Lịch Long Phú là doanh nghiệp chuyên hoạt động kinh doanh về lĩnh vực Du Lịch. Để đáp ứng yêu cầu phát triển sản xuất kinh doanh, Công ty có nhu cầu tuyển dụng vị trí sau:

I. YÊU CẦU:
Mã số: NVKTB

1. Nam/Nữ, từ 22 – 45 tuổi, sức khỏe tốt.
2. Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí Bếp phụ hoặc Bếp chính trong nhà hàng hoặc khách sạn.
3. Am hiểu kỹ thuật chế biến các món ăn phù hợp với phong cách nhà hàng.
4. Có chứng chỉ nghề bếp là một lợi thế.
5. Tinh thần trách nhiệm cao, trung thực, gọn gàng, có khả năng làm việc nhóm tốt.
6. Ưu tiên ứng viên gắn bó lâu dài và có thể làm việc được cả ngày lễ, tết.

II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1. Chuẩn bị nguyên vật liệu, sơ chế và chế biến món ăn theo thực đơn của nhà hàng (bao gồm món ăn chính, món phụ, món ăn theo yêu cầu sự kiện/tiệc).
2. Đảm bảo món ăn được chế biến đúng khẩu vị, định lượng và đạt tiêu chuẩn về thẩm mỹ, chất lượng.
3. Thực hiện kiểm tra nguyên vật liệu đầu vào, báo cáo hàng hư hỏng hoặc thiếu hụt.
4. Đảm bảo khu vực bếp luôn sạch sẽ, an toàn vệ sinh thực phẩm.
5. Phối hợp tốt với các bộ phận phục vụ, thu ngân, quản lý để phục vụ khách hàng đúng tiến độ.
6. Ghi chép nhật ký bếp, quản lý hàng tồn kho nguyên vật liệu, lên đơn đề xuất mua nguyên liệu định kỳ.
7. Tham gia xây dựng thực đơn mới, cải tiến quy trình chế biến nhằm nâng cao chất lượng món ăn và tối ưu chi phí.
8. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Bếp trưởng/Quản lý nhà hàng.

III. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG TẠI CÔNG TY:

1. Hưởng các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của nhà nước;
2. Ký kết hợp đồng lao động theo quy định của Luật Lao động;
3. Cơm trưa và các khoản phụ cấp;
4. các chế độ công tác phí theo quy định Công ty;
5. Chế độ nghỉ lễ, tết theo quy định Luật Lao động;
6. Mức lương theo Quy chế trả lương hiện hành của Công ty;
7. Thưởng theo năng lực…

IV. HỒ SƠ DỰ TUYỂN:

1. Đối với hồ sơ được gửi trực tiếp đến gồm có:

• Sơ yếu lý lịch, có dán ảnh cỡ 4x6, có xác nhận của UBND xã, phường, thị trấn nơi cư trú không quá 6 tháng kể từ ngày nộp hồ sơ.
• Bản photo các văn bằng, hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời, các chứng chỉ khác; bảng điểm của ngành chuyên môn ứng tuyển được đào tạo.
• Giấy khám sức khoẻ do các cơ sở Y tế từ cấp Phòng khám trở lên xác nhận không quá 6 tháng.
• Bản photo hộ khẩu thường trú hoặc tạm trú đối với những lao động cần tuyển tại địa phương.
• 02 phong bì dán sẵn tem và ghi rõ họ tên, địa chỉ liên lạc, số điện thoại (nếu có), hai ảnh cỡ (4x6) mới chụp không quá 6 tháng.
• Bản photo giấy khai sinh, CMND.

2. Đối với hồ sơ gửi qua email:

• Sơ yếu lý lịch theo mẫu do Công ty quy định (Tải tại đây), scan ảnh cỡ 4x6. Sơ yếu lý lịch gửi qua email không yêu cầu có xác nhận của UBND xã, phường, thị trấn nơi cư trú.
• File scan các văn bằng, hoặc giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời, các chứng chỉ khác; bảng điểm.

Lưu ý:

• File đính kèm và tiêu đề của email phải ghi cụ thể mã số xin dự tuyển.
• Địa chỉ tải mẫu Sơ yếu lý lịch: (Tải tại đây)
• Email nhận đơn: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

3. Quy định chung:

• Đơn xin dự tuyển (đánh máy hoặc viết tay)
• Ứng viên sẽ được hẹn kiểm tra chuyên môn, phỏng vấn sau khi sơ tuyển hồ sơ.
• Riêng ứng viên gửi hồ sơ qua e-mail, khi đến kiểm tra chuyên môn phải mang bản chính các văn bằng, bảng điểm để đối chiếu và Đơn xin dự tuyển (khi được tuyển dụng mới nộp đầy đủ hồ sơ như quy định đối với hồ sơ gửi trực tiếp trên đây).

Thời gian tiếp nhận hồ sơ:

• Từ ngày ra thông báo đến hết ngày 30/05/2025

Hồ Sơ Vui Lòng Gửi Về (trực tiếp hoặc qua Bưu Điện):

• Phòng Tổ Chức Hành Chính
• Đc: 40 Thái Nguyên , P. Phương Sài, Tp. Nha Trang
• ĐT: 0914 985 648 Mrs Mai Ly
• Email: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Ưu tiên cho ứng viên nộp hồ sơ tham gia dự tuyển sớm, những hồ sơ không đạt sẽ được trả lại trong buổi phỏng vấn.